Concorsi per la Polizia Idraulica: Requisiti e Prove

La Polizia Locale è un servizio di polizia che dipende e opera da e per gli enti locali dello Stato. Essa ha competenze esclusivamente nel territorio di appartenenza, più precisamente a livello regionale.

Numerosi enti pubblici italiani ricorrono a procedure concorsuali per l'assunzione di personale qualificato, tra cui funzionari e dirigenti, in diversi settori. Tra questi, un ruolo importante è rivestito dalla polizia idraulica, responsabile della tutela e della gestione delle risorse idriche e del territorio.

Mobilità Volontaria e Manifestazioni di Interesse

Le amministrazioni pubbliche spesso utilizzano la mobilità volontaria, ai sensi dell’art. 30 del D.Lgs. 165/2001, per coprire posizioni a tempo pieno e indeterminato. Questo processo prevede la valutazione di curriculum e colloquio.

Parallelamente, viene data la possibilità di manifestare interesse per candidati idonei in graduatorie di concorsi pubblici approvate da altre Amministrazioni Pubbliche, come previsto dall’art. 1, comma 2 del D.Lgs. n. 165/2001.

Esempi di Concorsi e Procedure di Selezione

Di seguito alcuni esempi di procedure concorsuali e selettive utilizzate per l'assunzione di personale in vari profili professionali:

Mobilità volontaria per la copertura di posti di Funzionari Amministrativi, Contabili, Legali, Informatici e Tecnici.
Avvisi di manifestazione di interesse per l’assunzione di candidati idonei in graduatorie di concorsi pubblici.
Procedure di stabilizzazione riservate a soggetti in possesso dei requisiti previsti dall’art. 50, comma 17 bis del d. l. n. 13/2023, finalizzate alla stabilizzazione a tempo indeterminato e pieno di personale non dirigenziale.
Concorsi pubblici per titoli ed esami per l’assunzione di figure professionali specifiche come Assistenti Sociali, Esperti Area Socio Assistenziale e Funzionari Psicologi.

Concorso Ministero delle Infrastrutture e dei Trasporti 2025

Il Ministero delle Infrastrutture e dei Trasporti ha indetto un concorso pubblico per l’assunzione a tempo indeterminato e pieno di 300 funzionari. La novità nel mondo dei concorsi pubblici e della Pubblica Amministrazione riguarda principalmente ingegneri, statistici, analisti matematici e informatici che desiderano intraprendere una carriera in questo settore.

Posti a Concorso

Il concorso prevede l’assunzione di 300 unità nell’Area dei Funzionari, suddivise in diverse famiglie professionali e sedi territoriali. Ecco la ripartizione:

Codice A (130 posti): Ingegnere edile/infrastrutture
Codice B (130 posti): Ingegnere trasporti terrestri ed aerei
Codice C (10 posti): Ingegnere trasporti navali
Codice D (10 posti): Ingegnere gestionale
Codice E (10 posti): Funzionario statistico/analista matematico
Codice F (10 posti): Funzionario informatico

Ogni candidato può presentare domanda per un solo codice e per una sola sigla territoriale relativa a quel codice. Sono previste riserve di posti per i volontari delle Forze Armate (30%), per gli operatori volontari del servizio civile universale (15%) e per i dipendenti di ruolo del Ministero (10%).

Requisiti Richiesti

Per poter partecipare al concorso, i candidati devono possedere i seguenti requisiti generici alla data di scadenza del bando e al momento dell’assunzione:

Cittadinanza: Italiana o di uno Stato membro dell’UE, oppure status di rifugiato/protezione sussidiaria, o permesso di soggiorno UE per soggiornanti di lungo periodo (con requisiti specifici).
Età: Non inferiore a 18 anni.
Idoneità fisica: Adeguata allo svolgimento delle funzioni.
Diritti civili e politici: Godimento pieno.
Elettorato: Non essere esclusi dall’elettorato politico attivo.
Precedenti impieghi pubblici: Non essere stati destituiti, dispensati per insufficiente rendimento, dichiarati decaduti o licenziati da un impiego pubblico.
Condanne penali: Non aver riportato condanne penali passate in giudicato che comportino l’interdizione dai pubblici uffici.
Obblighi di leva: Posizione regolare per i candidati di sesso maschile.

Per quanto concerne i titoli di studio invece, ecco la lista completa delle lauree magistrali che permettono di accedere ai diversi profili:

Codice A (Ingegnere edile/infrastrutture): LM-4, LM-20, LM-23, LM-24, LM-26, LM-27, LM-28, LM-29, LM-30, LM-31, LM-33, LM-34, LM-35. È richiesta anche l’abilitazione all’esercizio della professione.
Codice B (Ingegnere trasporti terrestri/aerei): LM-4, LM-20, LM-23, LM-24, LM-26, LM-27, LM-28, LM-29, LM-30, LM-31, LM-33, LM-34, LM-35. È richiesta anche l’abilitazione all’esercizio della professione.
Codice C (Ingegnere trasporti navali): LM-4, LM-20, LM-23, LM-24, LM-26, LM-27, LM-28, LM-29, LM-30, LM-31, LM-33, LM-34, LM-35. È richiesta anche l’abilitazione all’esercizio della professione.
Codice D (Ingegnere gestionale): LM-18, LM-20, LM-23, LM-24, LM-26, LM-27, LM-28, LM-29, LM-30, LM-31, LM-32, LM-33, LM-34, LM-35.
Codice E (Funzionario statistico/analista matematico): LM-17, LM-40, LM-44, LM-82, LM-83, LM-DATA.
Codice F (Funzionario informatico): LM-18, LM-27, LM-32, LM-66, LM-91, LM-DATA.

Prove Previste

La procedura concorsuale si articola in due fasi:

Prova scritta: Consiste in un test con 60 domande a risposta multipla da risolvere in 90 minuti. La prova verterà sulle materie specifiche per ciascun codice concorso e potrà includere quesiti di lingua inglese e informatica. Si svolgerà con strumenti informatici, anche in sedi decentrate. Il punteggio massimo è 30 punti e la soglia di superamento è 21/30. Il punteggio è assegnato come segue: +0.50 per risposta esatta, 0 punti per mancata risposta, -0.10 per risposta errata.
Valutazione dei titoli: Riservata ai candidati che superano la prova scritta. Verranno valutati i titoli dichiarati nella domanda (es. altre lauree, dottorato di ricerca, lode nel titolo di studio richiesto) per un punteggio massimo aggiuntivo di 9 punti.

Le graduatorie finali di merito, distinte per codice e sigla, saranno formate sommando il punteggio della prova scritta a quello dei titoli.

Materie d’Esame

Le materie oggetto della prova scritta variano a seconda del codice concorso scelto:

Codice A (Ingegnere edile/infrastrutture): Prevenzione e sicurezza infrastrutture, tecnologie tutela ambientale, sostenibilità infrastrutture (materiali innovativi, economia circolare), scienza e tecnica delle costruzioni, geotecnica, infrastrutture viarie/ferroviarie/ponti/aeroporti/opere geotecniche, mitigazione rischi sismici/idrogeologici/climatici, metodi digitali progettazione/gestione infrastrutture, Project Management, analisi rischio, Testo Unico Edilizia, normativa contratti pubblici, monitoraggio investimenti pubblici, appalti, salute/sicurezza lavoro, anticorruzione, principi azione amministrativa, trattamento dati personali, costruzioni idrauliche/marittime, protezione idraulica territorio, dighe.
Codice B (Ingegnere trasporti terrestri/aerei): Normativa sicurezza/interoperabilità ferroviaria, normativa/analisi rischio infrastrutture ferroviarie/stradali/impianti fissi, gestione rischio, normativa contratti pubblici, monitoraggio investimenti pubblici, sistemi di trasporto (modalità, integrazione, coordinamento), pianificazione trasporti, tecnica/economia trasporti, Codice della Strada, regolazione traffico aereo, emissioni inquinanti trasporti, omologazione veicoli, controlli veicoli circolanti, salute/sicurezza lavoro, anticorruzione, principi azione amministrativa, trattamento dati personali, Norme Tecniche Costruzioni (NTC 2018 - ponti, costruzioni esistenti).
Codice C (Ingegnere trasporti navali): Codice navigazione (marittima/interna), progettazione unità navali (norme internazionali/comunitarie/nazionali), progettazione unità da diporto, Convenzioni Internazionali (SOLAS, MARPOL, etc.), organismi classificazione/notificati, stazza navi, estimo navale, norme ambientali navi, appalti pubblici, salute/sicurezza lavoro, anticorruzione, principi azione amministrativa, trattamento dati personali, costruzioni marittime.
Codice D (Ingegnere gestionale): Statistica, database/data analysis, sistemi informatici, contabilità/finanza/controllo, economia/organizzazione aziendale, economia/gestione PA, controllo gestione, tecnologie processi produttivi, marketing/innovation management, metodi quantitativi ricerca sociale, analisi/mappatura processi amministrativi, economia applicata ingegneria, logistica/economia trasporti, Project Management, salute/sicurezza lavoro, anticorruzione, principi azione amministrativa, trattamento dati personali.
Codice E (Funzionario statistico/analista matematico): Analisi matematica, statistica descrittiva/inferenziale, informatica, calcolo probabilità, demografia, econometria, statistica economica, serie storiche/indici prezzi, politica economica, metodi quantitativi ricerca sociale, data visualization, database/data analysis/big data, Machine Learning/IoT/IA, salute/sicurezza lavoro, anticorruzione, principi azione amministrativa, trattamento dati personali.
Codice F (Funzionario informatico): Fondamenti informatica (architettura calcolatori, OS, reti), programmazione/algoritmi (strutture dati, linguaggi), database (SQL, NoSQL), sicurezza informatica (crittografia), IA/Machine Learning, reti calcolatori (TCP/IP), sistemi operativi (Windows, Linux), ingegneria software (Agile, testing), Cybersecurity/Privacy (GDPR, NIS), Cloud computing/virtualizzazione (IaaS, PaaS, Kubernetes, Docker), Codice Amministrazione Digitale (CAD), normativa appalti ICT, standard ICT (ISO 27001, ITIL), salute/sicurezza lavoro, anticorruzione, principi azione amministrativa, trattamento dati personali.

Presentazione della Domanda

La domanda di ammissione al concorso deve essere presentata esclusivamente per via telematica attraverso il Portale inPA. Il termine ultimo per l’invio delle candidature è fissato per le ore 23:59 del 24 maggio 2025.

Per poter partecipare dovrai possedere:

lo SPID
una PEC intestata a te

Selezione per il Concorso Polizia Locale

La prova scritta verte su argomenti specifici come Diritto Costituzionale, Diritto Amministrativo, Diritto Penale, Procedura Penale, Enti Locali, Codice della Strada, Elementi di Diritto della Circolazione Stradale, Infortunistica Stradale ecc.

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